English 
français 
Deutsch 
русский 
español 
português 
العربية 
Melayu 
ไทย 
Indonesia 
हिंदी 
المنافسة الحرفية، القوة النارية الكاملة؛ PK المتشددين، عملية كاملة للاحتراق الفائق. في 23 مايو، أقيمت سلسلة من الاحتفالات بالذكرى الأربعين لتأسيس مجموعة مدينة المعرفة وأول مسابقة لمهارات العمل "كأس Zhixing" لإنتاج الألومنيوم في قاعدة Foshan Sanshui التابعة لشركة KCI Guangya Aluminium .
تعد مسابقة مهارات العمل في الخطوط الأمامية لإنتاج الألومنيوم هي أول مسابقة لمسابقة مهارات العمل الأولى "كأس Zhixing". تدور المنافسة حول خط إنتاج الألمنيوم ويتم إعداد ثلاثة مشاريع منافسة رئيسية بعناية: الفحص والرافعة الشوكية والرافعة. تعد مسابقة مهارات العمل منصة مهمة للموظفين لعرض مهاراتهم وتحسين جودتهم وتنمية المواهب. منذ تأسيسها، التزمت Guangya دائمًا بجوهر تنمية المهارات وتنمية المواهب كدليل. لا تعد مسابقة المهارات هذه مجرد مراجعة شاملة لمستوى مهارات موظفي Guangya، ولكنها أيضًا ترويج قوي لتحسين الجودة الشاملة للشركة، وتعزيز التقدم التكنولوجي والابتكار، وتوفير دعم فني قوي للتنمية المستدامة للشركة والارتقاء الصناعي. .
ومع انطلاق الرافعة الشوكية في الموقع، وتحية المدفع والتصفيق المدوي، افتتحت المنافسة رسمياً. المنافسة متوترة ومكثفة، حيث يعرض العديد من المتسابقين المحترفين مهاراتهم ومواهبهم.
وفي مسابقة الرافعة الشوكية، أظهر السائق مهاراته السحرية من خلال تشغيل الرافعة الشوكية لحمل كأس النبيذ الأحمر مع نصف كوب من النبيذ الأحمر وطي الأرهات. مثل هذه المهمة الدقيقة، حتى الرافعة الشوكية يمكنها القيام بها!
وفي ميدان مسابقة الرافعات، يستخدم الموظفون جهاز التحكم عن بعد للتحكم في رافعة يزيد ارتفاعها عن عشرة أمتار، وتحمل دلاء لعبور العوائق المختلفة.
وقد وفرت هذه المنافسة العمالية منصة جيدة لجميع المشاركين لتبادل المهارات وتبادل الأفكار والتعلم من بعضهم البعض والسعي إلى التنمية المشتركة. كما أنه يوضح تصميم جوانجيا على تعزيز روح العمال النموذجيين والعمل والحرفية بقوة.
شبكة IPv6 مدعومة
